La COVID ha provocado una pandemia mundial que ha alterado la dinámica normal de funcionamiento de las sociedades en todo el mundo. En el ámbito específicamente laboral las medidas adoptadas han pretendido evitar la destrucción del empleo, principalmente. Sin embargo, la COVID provocará otro tipo ...
La COVID ha provocado una pandemia mundial que ha alterado la dinámica normal de funcionamiento de las sociedades en todo el mundo. En el ámbito específicamente laboral las medidas adoptadas han pretendido evitar la destrucción del empleo, principalmente. Sin embargo, la COVID provocará otro tipo ...
Justicias e injusticias explicadas por un magistrado de lo Social trata de la justicia, en su sentido más noble y auténtico, el que definiera Ulpiano como ius est arts bonis et aequi (el Derecho es el arte de lo que es bueno y equitativo), el ...
Justicias e injusticias explicadas por un magistrado de lo Social trata de la justicia, en su sentido más noble y auténtico, el que definiera Ulpiano como ius est arts bonis et aequi (el Derecho es el arte de lo que es bueno y equitativo), el ...
En esta obra se propone un recorrido histórico de las distintas ordenaciones del trabajo a partir de su forma jurídica y de sus estrategias de legitimación: desde los sistemas de servidumbre, como apropiación elemental de la fuerza laboral, al contrato de trabajo. A partir de ...
En esta obra se propone un recorrido histórico de las distintas ordenaciones del trabajo a partir de su forma jurídica y de sus estrategias de legitimación: desde los sistemas de servidumbre, como apropiación elemental de la fuerza laboral, al contrato de trabajo. A partir de ...
«Bases para el estudio del Derecho del Trabajo» es un manual adaptado a las exigencias del Área Europea de Educación Superior (AEES), coherente, por tanto, con los tiempos de conceptualización necesarios para desarrollar las competencias específicas en materia de Derecho del Trabajo.
Adaptado a las ...
«Bases para el estudio del Derecho del Trabajo» es un manual adaptado a las exigencias del Área Europea de Educación Superior (AEES), coherente, por tanto, con los tiempos de conceptualización necesarios para desarrollar las competencias específicas en materia de Derecho del Trabajo.
Adaptado a las ...
El presente libro ve la luz con dos importantes justificaciones. La primera tiene una triple vertiente: didáctica, práctica y teorética; y pivota sobre una herramienta incorporable al mapa de recursos docentes: los ejercicios test. Su aplicación a la docencia jurídica, y particularmente a la docencia ...
El presente libro ve la luz con dos importantes justificaciones. La primera tiene una triple vertiente: didáctica, práctica y teorética; y pivota sobre una herramienta incorporable al mapa de recursos docentes: los ejercicios test. Su aplicación a la docencia jurídica, y particularmente a la docencia ...
El presente estudio colectivo tiene su origen en los seminarios impartidos en el Máster oficial en Empleo, Estrategias y Gestión de Servicios y Políticas Territoriales de Empleo, que imparte las universidades de Huelva, Granada y Córdoba, en el curso académico 2020/2021. Se trata de ...
El presente estudio colectivo tiene su origen en los seminarios impartidos en el Máster oficial en Empleo, Estrategias y Gestión de Servicios y Políticas Territoriales de Empleo, que imparte las universidades de Huelva, Granada y Córdoba, en el curso académico 2020/2021. Se trata de ...
Centro de Estudios Políticos y Constitucionales. Madrid, 2021
El derecho al trabajo se ha convertido en ese elefante en la habitación al que nadie hace ningún caso. A pesar de su amplia presencia en tratados internacionales y textos constitucionales, es habitual escuchar que no se trata de un genuino derecho. La razón: se ...
Centro de Estudios Políticos y Constitucionales. Madrid, 2021
El derecho al trabajo se ha convertido en ese elefante en la habitación al que nadie hace ningún caso. A pesar de su amplia presencia en tratados internacionales y textos constitucionales, es habitual escuchar que no se trata de un genuino derecho. La razón: se ...
La Revista de Jurisprudencial Laboral (RJL) es una publicación digital, periódica, independiente, alojada en la web del BOE, accesible en abierto y dedicada al estudio de la doctrina judicial y de la jurisprudencia reciente en el ámbito de las relaciones sociolaborales.
Este Anuario reúne y ...
La Revista de Jurisprudencial Laboral (RJL) es una publicación digital, periódica, independiente, alojada en la web del BOE, accesible en abierto y dedicada al estudio de la doctrina judicial y de la jurisprudencia reciente en el ámbito de las relaciones sociolaborales.
Este Anuario reúne y ...
El trabajador, por el hecho de estar desarrollando su actividad laboral, no
puede ser despojado de su derecho fundamental a la intimidad, si bien
debe asumir ciertas limitaciones en el ejercicio de este derecho que no
tendría que padecer fuera de su vida laboral. La ...
El trabajador, por el hecho de estar desarrollando su actividad laboral, no
puede ser despojado de su derecho fundamental a la intimidad, si bien
debe asumir ciertas limitaciones en el ejercicio de este derecho que no
tendría que padecer fuera de su vida laboral. La ...
Guía para profesionales y empresas orientada al análisis práctico del régimen jurídico del desplazamiento temporal de trabajadores en la UE. A lo largo de ocho capítulos, se realiza un tratamiento completo e integrador de todos los aspectos relacionados con el desplazamiento temporal de los trabajadores ...
Guía para profesionales y empresas orientada al análisis práctico del régimen jurídico del desplazamiento temporal de trabajadores en la UE. A lo largo de ocho capítulos, se realiza un tratamiento completo e integrador de todos los aspectos relacionados con el desplazamiento temporal de los trabajadores ...
La entrada en vigor del Reglamento General de Protección de Datos y de la Ley Orgánica de Protección de Datos ha tenido un impacto relevante en el ámbito del contrato de trabajo, tanto para la regulación de los derechos digitales como para el tratamiento de ...
La entrada en vigor del Reglamento General de Protección de Datos y de la Ley Orgánica de Protección de Datos ha tenido un impacto relevante en el ámbito del contrato de trabajo, tanto para la regulación de los derechos digitales como para el tratamiento de ...
A veces, las facultades de control y vigilancia del empleador sobre la actividad laboral del trabajador y el derecho a la privacidad de este, provocan tensiones a causa del uso, cada vez más agresivo, de los dispositivos tecnológicos. En este contexto, expresiones como "expectativa razonable ...
A veces, las facultades de control y vigilancia del empleador sobre la actividad laboral del trabajador y el derecho a la privacidad de este, provocan tensiones a causa del uso, cada vez más agresivo, de los dispositivos tecnológicos. En este contexto, expresiones como "expectativa razonable ...
¿Alguna vez has sentido palpitaciones en el pecho al participar en un proceso de selección para cubrir un puesto de trabajo? ¿Alguna vez has sentido la traición? El secreto es que no hay secreto deja al descubierto todos los pilares en los que se sustenta ...
¿Alguna vez has sentido palpitaciones en el pecho al participar en un proceso de selección para cubrir un puesto de trabajo? ¿Alguna vez has sentido la traición? El secreto es que no hay secreto deja al descubierto todos los pilares en los que se sustenta ...
El conjunto normativo que configura la reforma laboral de 2012 se ha consolidado, siendo los jueces y tribunales los encargados de su aplicación e interpretación cuando resuelven los conflictos jurídicos que se plantean. A esa reforma del régimen jurídico de las relaciones de trabajo han ...
El conjunto normativo que configura la reforma laboral de 2012 se ha consolidado, siendo los jueces y tribunales los encargados de su aplicación e interpretación cuando resuelven los conflictos jurídicos que se plantean. A esa reforma del régimen jurídico de las relaciones de trabajo han ...
Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales. Madrid, 2021
Este libro recoge en cuatro volúmenes las aportaciones al Congreso nteruniversitario sobre el Futuro del Trabajo que tuvo lugar el 7 y 8 de febrero en la Facultad de Ciencias del Trabajo de la Universidad de Sevilla en el marco de la Iniciativa sobre el ...
Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales. Madrid, 2021
Este libro recoge en cuatro volúmenes las aportaciones al Congreso nteruniversitario sobre el Futuro del Trabajo que tuvo lugar el 7 y 8 de febrero en la Facultad de Ciencias del Trabajo de la Universidad de Sevilla en el marco de la Iniciativa sobre el ...
La garantía de indemnidad es una figura de origen genuinamente laboral, construida con el objeto de evitar represalias contra el trabajador que reclama contra su empresa. Ha actuado como revulsivo en el ámbito de las relaciones laborales y constituye una herramienta clave para atenuar las ...
La garantía de indemnidad es una figura de origen genuinamente laboral, construida con el objeto de evitar represalias contra el trabajador que reclama contra su empresa. Ha actuado como revulsivo en el ámbito de las relaciones laborales y constituye una herramienta clave para atenuar las ...
Centro de Estudios Financieros (CEF). Madrid, 2021
Esta obra analiza el mercado de trabajo y del empleo como el lugar donde convergen la demanda y la oferta de trabajo. Tiene una importancia crucial para la sociedad a efectos macro (niveles de producción, que hacen que una nación sea competitiva) y micro (el ...
Centro de Estudios Financieros (CEF). Madrid, 2021
Esta obra analiza el mercado de trabajo y del empleo como el lugar donde convergen la demanda y la oferta de trabajo. Tiene una importancia crucial para la sociedad a efectos macro (niveles de producción, que hacen que una nación sea competitiva) y micro (el ...
A lo largo del libro se analizan, entre otras, cuestiones como la vigilancia tecnificada del trabajo (a través de dispositivos digitales, videovigilancia, geolocalización, tratamiento de datos biométricos, redes sociales en línea); el recurso a la Inteligencia Artificial y a Big Data en el ámbito del ...
A lo largo del libro se analizan, entre otras, cuestiones como la vigilancia tecnificada del trabajo (a través de dispositivos digitales, videovigilancia, geolocalización, tratamiento de datos biométricos, redes sociales en línea); el recurso a la Inteligencia Artificial y a Big Data en el ámbito del ...
El año 1976 señala el comienzo de una etapa diferenciada del Derecho del Trabajo, que se caracteriza por la confluencia de dos importantes procesos de cambio. Uno es la reconstrucción de las instituciones laborales (el contrato de trabajo, la negociación colectiva, las representaciones profesionales) sobre ...
El año 1976 señala el comienzo de una etapa diferenciada del Derecho del Trabajo, que se caracteriza por la confluencia de dos importantes procesos de cambio. Uno es la reconstrucción de las instituciones laborales (el contrato de trabajo, la negociación colectiva, las representaciones profesionales) sobre ...
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